BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Har du ledelseserfaring og en stærk sygeplejefaglig profil, og kan du se dig selv som medspiller i et tæt ledelsesteam med forstander og viceforstanderkollega på Tranbjerg Plejehjem?
Så er det lige dig vi mangler på holdet!
Stillingsbeskrivelse
Vi søger en viceforstander med sygeplejefaglig baggrund, og med fokus på de sundhedsfaglige opgaver, til vores ledelsesteam på Tranbjerg plejehjem. Du vil blive en del af et ledelsesteam, der udover dig består af en forstander og endnu en viceforstander.
Plejehjemmets to viceforstandere har hvert deres ansvarsområde. Vi søger en viceforstander med sundhedsfagligt fokus, herunder på borgersikkerhed. Den anden viceforstander har det administrative fokus, herunder på vagtplanlægningen. Du vil blive en del af et lederteam, hvor vi arbejder meget tæt sammen og kender til hinandens opgaver og kan/vil hjælpe hinanden.
Vi søger en viceforstander, der brænder for at gå forrest i det sundhedsfaglige arbejde sammen med plejehjemmets 90 medarbejdere. Tranbjerg Plejehjem består af tre huse, og du bliver sammen med dit lederteam medansvarlig for fælles ledelse af husene.
På Tranbjerg Plejehjem er borgernes livskvalitet omdrejningspunktet. Desuden er der stort fokus på at planlægge rette ressourcer på rette tid og sted til gavn for beboerne og plejehjemmets økonomi. Vi arbejder ud fra vigtigheden i, at medarbejderne føler sig set, hørt og forstået.
Vil du arbejde insisterende på, at beboerne og personalet trives og oplever en god hverdag, hvor der er sammenhæng mellem fordelingen af opgaverne og de faglige ressourcer? Vil du være understøttende på de administrative løsninger der gør, at vi kan frigøre tid til nærværet med beboerne på plejehjemmet og mere nærværende ledelse for medarbejderne?
Trives du i en uforudsigelig hverdag med mangfoldige opgaver? Og har du lyst til at arbejde målrettet med fastholdelse og rekruttering, som et meget vigtigt redskab i det gode arbejdsmiljø og vores økonomisk råderum?
Så vil vi glæder os til at læse din ansøgning.
Om Plejehjemmet Tranbjerg:
Vi arbejder efter Eden Alternative © filosofien, og har et hus, hvor livet er værd at leve. Her er plads til forskellighed og et personligt islæt. Her er dyr, planter, børn, spontanitet og medmenneskelighed en integreret del af hverdagen. Vi arbejder væk fra institutionskultur og hen imod mere hjemlighed. Vi er her for at sætte beboernes ønsker i centrum. Vi arbejder tværfagligt og rehabiliterende i vores arbejde. Vi samarbejder med plejehjemsrådet, frivillige og beboernes familier. Alle er en naturlig del af hverdagen. Vi har fokus på aktiviteter for beboerne og trivsel for alle.
Her er en helt særlig ro, som bemærkes så snart du træder inden for. Vi gør vores yderste hver dag for at skabe de bedst mulige rammer for et dejligt hjem og en god arbejdsplads, hvor nærvær og medmenneskelighed er omdrejningspunktet.
Tranbjerg plejehjem er beliggende i udkanten af Århus syd, tæt på letbanen og motorvejen. Plejehjemmet er fordelt på 3 huse med 24/26 lejligheder i hvert hus. Vi har dejlige udearealer og indvendige atriumgårde, her er orangeri, campingvogn og Folkehuset ligger på grunden, hvor man kan benytte cafeen som beboer, gæst eller medarbejder.
Vi tænker kreativt, har højt til loftet og arbejder for at yde det bedste for vores borgere med hensyn til deres individuelle ønsker. Vi går efter de gode relationer som middel til dagligt at eliminere ensomhed, kedsomhed og hjælpeløshed.
Vi har et aktivt hus hvor der er mange arrangementer i samarbejde med bl.a. aktivitetskoordinator, frivillige og pårørende.
Vi arbejder med tværfaglige teams i alle tre huse, hvor vi er ca. 90 fastansatte medarbejdere, som består af omsorgsmedarbejdere, ufaglærte, rengøringsassistenter, social- og sundhedshjælpere, pædagoger, social-og sundhedsassistenter, sygeplejersker, ernæringsassistenter, fysio- og ergoterapeuter.
Kandidatens profil
Vi vægter at du:
- Har en sygeplejefaglig baggrund, gerne med ledelseserfaring.
- Kan gå forrest og skabe en kultur, hvor værdighed og hjertevarme går hånd i hånd med struktur og høj faglighed - og hvor beboere, pårørende og medarbejdere føler sig set, hørt og mødt.
- Har en smittende energi og flair for at skabe et godt arbejdsmiljø med høj arbejdsglæde blandt medarbejderne.
- Arbejder anerkendende med stor respekt for medarbejdernes kompetencer og fagligheder – og at du kan udøve involverende og motiverende ledelse.
- Trives med en meget stor berøringsflade – og ser familie, netværk og lokalsamfund som vigtige medspillere.
- Er et både generøst og robust menneske, der kan skabe nærvær og gode relationer, og udstikke klare rammer og loyalt medvirke til at implementere de besluttede mål.
- Trives i orkanens øje og kan holde retning - også i pressede situationer.
- Kan prioritere og strukturere inden for de økonomiske rammer og også kunne træffe de svære beslutninger.
Derfor skal du vælge os:
Vi tilbyder et afvekslende lederjob, hvor to dage sjældent er ens og med stor frihed til selv at udfylde rammerne. Du vil være med i spidsen for et stort plejehjem, hvor du sammen med dygtige medarbejdere, og som en del af et lederteam er med til at gøre en forskel for – og sammen med – husets beboere og deres familier. Ud over at være en vigtig del af ledelsesteamet på Tranbjerg plejehjem, bliver du også en del af et engageret fælles lederteam bestående af forstandere og viceforstandere fra andre plejehjem i Distrikt Syd. Vi hjælper hinanden og sparrer, udvikler og finder fælles løsninger på stort og småt.
Du vil med andre ord få en bred samarbejdsflade - både på plejehjemmet, ud mod lokalområdet og med andre dygtige kollegaer i Sundhed og Omsorg.
Om stillingen
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes tiltrådt den 1. oktober 2023 eller efter aftale.
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter Overenskomsten for ledere i kommunernes ældre-, sundheds- og handicapområde, kostproduktion m.v. eller Overenskomsten for ledere og mellemledere på ældre- og sundhedsområdet m.v., samt den forhåndsaftale Aarhus Kommune, Sundhed og Omsorg, har indgået med DSR-lederforeningen, Ergoterapeutforeningen, Danske Fysioterapeuter og FOA-Århus.
Lønnen udgør pt. kr. 485.090 årligt.
Endelig lønfastsættelse sker efter aftale med den aftaleberettigede faglige organisation på baggrund af ansøgerens kvalifikationer
Vil du vide mere?
ar du spørgsmål til stillingen er du meget velkommen til at kontakte plejehjemschef Susan Johanne Pedersen, tlf.: 4185 8014 / sujp@aarhus.dk.
Ansøgning:
Klik på ”søg job” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 28. august 2023.
I forbindelse med ansættelse af ledere og chefer anvender vi personprofilering, hvis du går videre til anden samtale, og der vil derfor være profiltilbagemeldinger.
2. samtalerunde
Dato: 4. september 2023.
I Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at vi indhenter referencer og evt. straffeattest ifm. ansættelser.
Om os:
Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.
Vores strategi De fem ledetråde giver retning til vores arbejde og udfordrer vores adfærd og holdninger – med det simple formål, at vi hver dag bliver en smule bedre til at gøre vores arbejde til gavn for borgerne i Aarhus. Læs mere om vores strategi og forståelsesramme inden første samtale, se https://www.aarhus.dk/om-kommunen/sundhed-og-omsorg/uddannelse-og-job/lederjob-i-sundhed-og-omsorg/
Som ny leder bliver du mødt af et obligatorisk onboardingprogram, og vi lægger vægt på, at alle vores le-dere løbende kompetenceudvikler sig. Derfor har vi både in house lederuddannelse, og der er mulighed for at tage den akkrediterede lederuddannelse ”Diplomuddannelse i offentlig ledelse” (DOL) over en årrække.
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbej-der hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulig-hed for udfoldelse.
Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Torvevænget 1-3A, 8310 Tranbjerg J
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 24-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://aarhus.career.emply.com/ad/viceforstander-til-plejehjemmet-tranbjerg/p7dgnz/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5888809
